Werde Bereichsleiter:in für Arbeitsprojekte

Aufgabenbereich:

• Strategische und operative Führung des Bereichs Arbeitsprojekte
• Verantwortung über und Führung der Mitarbeitenden im Arbeitsprojekt 
• Entwicklungs- und Umsetzungsverantwortung für Projekte und Projektanträge
• Sicherstellung effizienter und effektiver Arbeitsabläufe sowie der finanziellen Mittel
• Finanzplanung und laufende Abstimmung mit der Geschäftsführung, der Verwaltung und dem Leitungsteam
• Zusammenarbeit mit anderen NGOs und Fördergebern

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene akademische Ausbildung (vorzugsweise in Betriebswirtschaft, Sozialarbeit, o.ä.) und/oder einschlägige Erfahrung in Privatwirtschaft oder Sozialen Unternehmen
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Expertise im Projekt- und Prozessmanagement
• Erfahrung im Vertrieb bzw. Sales (von Vorteil)
• Gute IT-Anwenderkenntnisse
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und hohe Lösungskompetenz
• Vernetztes Denken, gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
• Wertschätzende Haltung gegenüber Menschen in schwierigen Lebenssituationen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Anforderungsprofil

• Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Einen Arbeitsplatz im Zentrum von Dornbirn (Nähe Hauptbahnhof)
• Familienfreundlicher Betrieb
• Entlohnung nach dem Kollektivvertrag des Vorarlberger Sozial- und Gesundheitswesens (VSG-KV) Gehaltsgruppe 8 zuzüglich Leitungszulage. 

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung und Alter.

Bewerbung bitte an:
Wolfgang Grabher, MBA MSc Geschäftsführung


JETZT BEWERBEN

PDF-DOWNLOAD

Die Bewerbungsfrist endet am 30. November 2025